Experts du management de projet innovant
eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis 50+ ans.
Nos 400+ collaborateurs interviennent auprès de nos clients en Europe et au Canada pour sécuriser leurs projets. Nos missions sont variées : PMO, data management, digital portfolio solutions, conseil et formation.
Nous apportons notre expertise aux leaders de l’industrie : Airbus, Alstom, Naval Group, EDF, CEA, Orano… Nous les accompagnons dans le déploiement de leurs projets phares (Airbus Zero Emission, Ariane 6, réacteur nucléaire EPR, parc éolien offshore, etc.). Nos solutions innovantes portent le PMO Augmenté by eocen.
Société du groupe d’ingénierie français setec (3500+), l'humain est au cœur de notre entreprise. Management de proximité,?bien-être au travail et formation?tout au long du parcours professionnel sont quelques-uns de nos impératifs.
Rejoignez nos équipes dans les secteurs de l'aéronautique et des transports en tant que Project Management Officer (PMO).
Le poste est à pourvoir dès que possible dans la banlieue de Montréal.
A ce titre vos missions seront les suivantes :
Structurer le projet puis le planning et assurer le respect des délais
-
Contrôler l’avancement de votre lot dans le respect délais/coûts/qualité du projet
-
Assurer le reporting et suivre vos KPI
-
Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes
-
Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives
-
Optimiser les ressources (matérielles et humaines)
Votre rôle est d'apporter une vision globale et claire de l'avancement du projet au client.
Issu(e) d’une formation d’ingénieur génie industriel et/ou management de projet, vous avez acquis une expérience de 1 an minimum en tant que Project Management Officer (PMO).
Vous souhaitez vous investir dans des projets d’envergure au sein d'environnements industriels dynamiques.
Vous maîtrisez les outils de planification de projet MS Project et/ou Planisware et êtes à l'aise sur Excel.
Votre excellent relationnel, votre capacité d’adaptation, votre curiosité technique, votre grande rigueur rédactionnelle et ainsi que votre sens du service vous permettront de mener à bien vos missions.
Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Etape 1 : Echange téléphonique pour discuter de ton parcours et de tes attentes.
Etape 2 : Rencontre avec un membre de l'équipe recrutement afin de découvrir tes expériences et d'en apprendre plus sur tes attentes. En deuxième partie, notre société, son fonctionnement et nos opportunités te seront présentés.
Etape 3 : L’entretien technique te permettra de comprendre notre métier et nos missions. Et pour nous, d'évaluer ton niveau de compétence en conception e-learning.
Etape 4 : Découverte de l'onboarding EOCEN !
Nous prônons la diversité et l’inclusion. L’ensemble de nos offres d’emploi sont ouvertes à chacune et chacun d’entre vous.
