ERM is seeking a motivated and dynamic Principal Consultant in Sustainability Strategy & Disclosure to join our growing Corporate Sustainability and Climate Change team. This position will be based in our Toronto or Ottawa office.
As our ideal candidate, you will have broad experience and subject matter expertise in corporate sustainability, strategy, reporting and disclosure, and ESG; with a proven track record of helping companies design sustainability/ESG strategies, deliver sustainability/ESG reporting, and realize benefits through program implementation. You will have the opportunity to work with and support a first class delivery team, with exposure to a client base that spans North America.
"The business of sustainability" reflects what we do to support our clients as they strive to attain their business goals. Sustainability and business are now inextricably linked and as an expert in sustainability, we play a role in helping companies achieve their objectives with an understanding of how this affects wider society and the environment. We intend to contribute even more to the global dialogue on sustainability and expect our work on sustainability challenges and opportunities to deliver growth in our business. Sustainability is our business.
RESPONSIBILITIES:
Managing Clients and Projects
-
Builds strong and trusted relationships with clients and/or business partners
-
Demonstrates expertise relating to our core service areas of sustainability strategy and disclosure
-
Thinks strategically in order to influence decision-makers and outcomes
-
Distills complexity from detail to effectively coach colleagues to deliver high-quality outputs
-
Demonstrates strong project management skills and oversight through the project lifecycle, including scoping, budget and delivery
-
Demonstrates strong analytical skills, excellent writing and presentation skills, and a mastery of PowerPoint communication
Teamwork and Organization
-
Effectively collaborates internally to bring our services to existing clients
-
Enhances ERM’s capability to sell and deliver Corporate Sustainability services
-
Identifies, evaluates, cultivates and manages partnerships and relationships with senior clients, external stakeholders and key opinion leaders
-
Manages a team of up to three junior consultants
-
Demonstrates strong people management skills; particularly the ability to support, coach and celebrate others in order to advance employee engagement and achieve results
-
Acts as advisor and supports projects in North America and beyond as needed
Business Development Activities
-
Plays a primary role in new business development and achieving sales objectives through client engagement, campaigns, proposals and pitches
-
Supports Account Management teams in meeting sales goals
REQUIREMENTS:
-
Bachelor or Master degree in relevant field required, with Master’s degree a plus
-
Enthusiasm, initiative, flexibility, and a desire to work in a growing team
-
6+ years of relevant ESG work experience in international consultancy or private sector
-
A thorough understanding of ESG standards and guidelines such as SASB, GRI, TCFD, <IR>, SBTi
-
Experience in ESG strategy, ratings/ranking methodologies, and data management approaches for ESG metrics
-
Attention to detail and commitment to deliver high-quality work products.
-
Demonstrated project leadership skills
-
Experience of line management and/or contributing to the professional development of other teammates is a plus
-
Structured and effective communicator that can shape and deliver messages to executive level and facilitate effective client engagements
-
Experience in the mining, manufacturing, and/or oil and gas sector is considered an asset
-
Bilingual English – French/Spanish is a plus
ERM est à la recherche d'un consultant principal motivé et dynamique en stratégie et divulgation en matière de développement durable pour rejoindre notre équipe en pleine croissance en matière de développement durable et de changement climatique. Ce poste sera basé dans notre bureau de Toronto ou d'Ottawa. En tant que candidat idéal, vous posséderez une vaste expérience et une expertise en matière de développement durable, de stratégie, de rapport et de divulgation d'entreprise et d'ESG ; avec une expérience éprouvée en matière d'aide aux entreprises pour concevoir des stratégies de développement durable/ESG, fournir des rapports de développement durable/ESG et réaliser des bénéfices grâce à la mise en œuvre de programmes. Vous aurez l'occasion de travailler avec et de soutenir une équipe de livraison de première classe, avec une exposition à une clientèle couvrant toute l'Amérique du Nord. « Le business du développement durable » reflète ce que nous faisons pour soutenir nos clients dans leurs efforts pour atteindre leurs objectifs commerciaux. Le développement durable et les affaires sont désormais inextricablement liées et, en tant qu'expert en développement durable, nous jouons un rôle en aidant les entreprises à atteindre leurs objectifs en comprenant comment cela affecte la société au sens large et l'environnement. Nous avons l'intention de contribuer encore davantage au dialogue mondial sur le développement durable et espérons que notre travail sur les défis et les occasions en matière de développement durable générera de la croissance dans notre entreprise. La durabilité est notre affaire.
RESPONSABILITÉS:
Gestion des clients et des projets Établit des relations solides et de confiance avec les clients et/ou les partenaires commerciaux.
Démontre une expertise relative à nos principaux domaines de service de stratégie de développement durable et de divulgation.
Pense de manière stratégique afin d'influencer les décideurs et les résultats.
Distingue la complexité des détails pour l'entraînement efficacement ses collègues afin de fournir des résultats de haute qualité.
Démontre de solides compétences en gestion de projet et en surveillance tout au long du cycle de vie du projet, y compris la portée, le budget et la livraison.
Démontre de solides compétences analytiques, d'excellentes compétences en rédaction, en présentation et une maîtrise de la communication PowerPoint.
Travail d'équipe et organisation Collabore efficacement en interne pour offrir nos services aux clients existants Améliore la capacité d'ERM a vendre et à fournir des services de développement durable Identifie, évalue, cultive et gère les partenariats et les relations avec les clients seniors, les parties prenantes externes et les principaux leaders d'opinion.
Gère une équipe de trois consultants juniors maximum.
Démontre des compétences en gestion des personnes ; en particulier la capacité de soutenir, d'encadrer et de célébrer les autres afin de faire progresser l'engagement des employés et d'obtenir des résultats.
Agir à titre de conseiller et soutenir des projets en Amérique du Nord et au-delà, selon les besoins.
Activités de développement des affaires.
Joue un rôle principal dans le développement de nouvelles affaires et dans la réalisation des objectifs de vente grâce à l'engagement des clients, aux campagnes, aux propositions et aux argumentaires.
Aide les équipes de gestion de compte à atteindre les objectifs de vente.
EXIGENCES:
Baccalauréat ou maîtrise dans un domaine pertinent requis, une maîtrise étant un plus.
Enthousiasme, initiative, flexibilité et désir de travailler dans une équipe en pleine croissance.
Au moins six ans d'expérience professionnel ESG pertinente dans un cabinet de conseil international ou dans le secteur privé.
Une compréhension approfondie des normes et lignes directrices ESG et aussi SASB, GRI, TCFD, <IR>, SBTi.
Expérience en stratégie ESG, méthodologies de notation/classement et approches de gestion des données pour les mesures ESG.
Souci du détail et engagement à fournir des produits de travail de haute qualité.
Compétences démontrées en matière de leadership de projet.
Une expérience de gestion hiérarchique et/ou de contribution au développement professionnel d'autres coéquipiers est un plus.
Communicateur structuré et efficace, capable de façonner et de transmettre des messages au niveau de la direction et de faciliter des engagements efficaces avec les clients.
Expérience dans le secteur minier, manufacturier et/ou pétrolier et gazier est considérée comme un atout.
Bilingue anglais – français/espagnol est un plus.
Qui nous sommes:
En tant que plus grand cabinet de conseil en développement durable au monde, nous collaborons avec les plus grandes organisations mondiales, créant des solutions innovantes aux défis du développement durable et ouvrant des possibilités commerciales qui répondent aux besoins d'aujourd'hui tout en préservant les possibilités pour les générations futures. Chez ERM, nous savons que la création d'un environnement de travail diversifié, équitable et inclusif est un élément essentiel pour faire de notre entreprise un endroit idéal pour bâtir une carrière. Nous considérons également notre diversité comme une force qui nous aide à créer de meilleures solutions pour nos clients. Notre équipe diversifiée d'experts de classe mondiale aide nos clients dans l'ensemble de leurs organisations à rendre opérationnels le développement durable, soutenu par notre expertise technique approfondie pour répondre à leurs problèmes environnementaux, de santé, de sécurité, de risque et sociaux. Nous appelons cette capacité notre approche « des bottes à la salle de réunion » pour son modèle de service complet qui permet à ERM de développer des solutions stratégiques et techniques qui font progresser les objectifs sur le terrain ou au niveau exécutif. Veuillez soumettre votre curriculum vitae et une brève lettre de motivation. ERM n'accepte pas les CV des agences de recrutement. Veuillez ne pas transmettre de CV à nos alias d'emploi, aux employés d'ERM ou à tout autre site de l'entreprise. ERM n'est pas responsable des frais liés à des CV non sollicités. ERM est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, le statut d'ancien combattant protégé, le statut de personne handicapée ou d'autres caractéristiques légalement protégées applicables. Merci de votre intérêt pour ERM !
Who We Are:
As the largest global pure play sustainability consultancy, we partner with the world’s leading organizations, creating innovative solutions to sustainability challenges and unlocking commercial opportunities that meet the needs of today while preserving opportunity for future generations.
At ERM we know that creating a diverse, equitable and inclusive work environment is an essential part of making our company a great place to build a career. We also see our diversity as a strength that helps us create better solutions for our clients. Our diverse team of world-class experts supports clients across the breadth of their organizations to operationalize sustainability, underpinned by our deep technical expertise in addressing their environmental, health, safety, risk and social issues. We call this capability our “boots to boardroom” approach for its comprehensive service model that allows ERM to develop strategic and technical solutions that advance objectives on the ground or at the executive level.
Please submit your resume and brief cover letter.
ERM does not accept recruiting agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, ERM employees or any other company location. ERM is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
ERM is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, or other applicable legally protected characteristics.
Thank you for your interest in ERM!
